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            江西环境工程职业学院2022年博士研究生招聘

            发布时间:2022-05-20   来源:江西环境工程职业学院   编辑:高校人才引进网    浏览次数统计:

            一、学校简介

            江西环境工程职业学院是江西省政府主办、省林业局主管的全日制公办高职学院。学校地处的江西省赣州市,是全国文明城市、国家历史文化名城、国家优秀旅游城市、国家森林城市,城市环境优美、交通便利、宜居宜学。

            江西环境工程职业学院创办于1953年,经过69年的办学积淀,学校现为国家优质专科高职院校、中国特色高水平专业群建设单位、江西省高水平职业院校,综合办学实力已跻身江西及全国同类高职院校前列。

            学校校园面积813亩,现为国家AAA级旅游景区。学校以“生态文明建设示范校”为目标,“国家生态文明教育基地”建设为载体,着力打造“人在林中、林在校中、校在画中”式的森林校园。校园里现有各类树木千余种(其中红豆杉、银杏等珍稀树种百余种),形成了15个树种区域和5个植物群落,绿化覆盖率达70%。学校还建设有生态湖、生态苑、生态长廊、立雪湖、立雪亭、求知广场、鲁班广场、名人广场等一系列校内景观以及全省高校中最大的生态科教馆,方便学生潜移默化地接受美的熏陶。

            学校设有林业学院、园林与建筑学院、工业与设计学院、商学院、通讯与信息学院、旅游与外语学院、汽车与机电学院、生态建设与环境保护学院、家具学院等9个二级学院,开设有8个联合培养专升本专业、59个高职专业,其中国家双高专业群1个,国家级骨干专业4个,省级优势特色专业、示范建设专业、人才培养创新试验区共23个。现有国家级专业教学资源库1个,省级专业教学资源库5个;国家级精品在线开放课程1门,国家级精品资源共享课程1门,省级精品在线开放课程38门;获得国家级教学成果奖二等奖2项,省级教学成果奖一等奖10项、二等奖28项;立项国家“十三五”规划教材4部,立项国家林草局“十四五”规划教材9部。现有全日制在校学生1.6万余人。

                

            二、招聘岗位及条件

             

            引进岗位

            引进人数

            岗位条件

            林业学院教学科研岗

            5

            博士研究生,摄影测量与遥感及相关专业、森林经理学及相关专业、菌类作物、微生物学、生物学及相关专业、林产化学加工工程、材料物理与化学、应用化学及相关专业、土壤学及相关专业、野生动植物保护与利用、自然保护区学及相关专业、林木遗传育种、植物学、植物病理学、森林培养、植物保护及相关专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            园林与建筑学院教学科研岗

            3

            博士研究生,风景园林学、园林植物与观赏园艺、城乡规划学、土木工程、应用化学、药用植物资源与利用等相关专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生)),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            工业与设计学院教学科研岗

            3

            博士研究生,美术学类、设计学类专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            生态建设与环境保护学院教学科研岗

            2

            博士研究生,环境科学与工程、化学工程与技术、矿业工程、有机化学、林产化学加工工程等相关专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            家具学院教学科研岗

            3

            博士研究生,林业工程、工业工程、管理学、设计学类专业,本科为木材科学、工业工程、电气工程及自动化、产品设计、工业设计等相关专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            商学院教学科研岗

            3

            博士研究生,会计学、经济学、管理学、工商管理、财务管理、国际贸易等专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            通讯与信息学院教学科研岗

            4

            博士研究生,计算机软件与理论、计算机系统构造、计算应用技术、计算机科学与技术、信息与通信工程、网络空间安全、软件工程、人工智能、智能科学与技术等专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            旅游与外语学院教学科研岗

            3

            博士研究生,旅游管理、人文地理学、林学(森林游憩与公园管理、森林康养方向)、旅游社会学、旅游生态学、园林、园艺等旅游类和森林康养类相关专业、教育学、英语语言文学或中国语言文学等专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            汽车机电学院教学科研岗

            3

            博士研究生,机械工程、电气工程、控制科学与工程、交通运输工程、车辆工程等相关专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

            马克思主义学院教学科研岗

            3

            博士研究生,中共党员(含预备党员),马克思主义理论、哲学、历史学、法学、政治学、教育学、社会学类等专业,年龄在45周岁以下(1976年3月1日之后出生),特别优秀或紧缺人才年龄可放宽至50周岁以下(1971年3月1日后出生)。

             

            三、报名办法

            1.报名时间:公告发布之日起至岗位招满为止。

            2.报名方式:登录江西环境工程职业学院人事招聘网(http://zp.jxhjxy.com:1180/)报名,报名须先注册个人账号,再选择岗位填写报名表,投递简历及有关证明材料(含基本情况、学习经历、工作经历和业绩成果等)。应聘者每人限报一个岗位,报考多个岗位视为无效报名。

            四、考核

            由学校人才引进工作考核小组对应聘者开展教学科研能力考核。按“先报名、先考核”原则及时开展博士引进工作,根据综合评定结果确定是否录用,直至招满为止。

            五、体检、考察

            体检在学校指定的医院进行,按照《江西省教师资格申请人员体检办法(修订)》(赣教规字〔2021〕3号)执行,费用自理。学校和二级教学学院对拟聘人员进行全面考察。

            六、聘用

            1.经学校研究同意,办理编制内聘用手续。依照国家有关规定,实行试用期。试用期满考核不合格,予以解聘。

            2.正式办理编制内聘用手续后,最低服务年限为5年。

            七、引进待遇

            1.具有全日制博士研究生学历、学位,年龄原则上在45周岁以下,且以第一作者在本专业学科权威期刊上发表论文,并被SCI、EI、CSSCI等刊物收录2篇以上,并获得国家发明专利1项(排名前三)以上,或获国家自然科学基金项目一项(排名前三)以上的:学校将一次性给予40万元安家费,给予津贴1500元/月(五年),当年提供40万元科研启动资金,提供二室一厅住房使用(五年内免租金,若学校无住房提供,则五年内给予3000元/月的住房补贴)。可随调配偶入校工作。

            2.具有全日制博士研究生学历、学位,年龄原则上在45周岁以下的:学校将给予一次性30万元安家费,给予津贴1000元/月(五年),当年提供25万元科研启动资金,提供二室一厅住房使用(五年内免交房租,若学校无住房提供,则五年内给予2500元/月住房补贴)。可随调配偶入校工作。

            八、通讯方式

            学校地址:江西省赣州市经济技术开发区湖边镇江西环境工程职业学院

            电子邮箱:hjxyrsc@126.com(投递简历邮件标题为:姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ 高校人才引进网)

            九、其他未尽事宜,请致电咨询,由学校组织人事处负责解释。联系人:冯老师;联系电话:0797-8300273。

             

                

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